Konstantin Krugłow: Ukraińscy uchodźcy bezcennym kapitałem ludzkim dla Europy.

Niekonwencjonalne spojrzenie na stojące przed nami wyzwania Uchodźcy ukraińscy w UE a perspektywy Programu Krajowego OECD dla Ukrainy.

Aktywna faza konfliktu zbrojnego na Ukrainie trwała ponad dwa lata, podczas których ponad 7 milionów ukraińskich uchodźców szukało ochrony w krajach Unii Europejskiej. Proces integracji Ukraińców z krajami przyjmującymi nie zawsze przebiega gładko. Pojawiają się sugestie, że Ukraińcy przeprowadzają się do Europy w celach socjalnych, bez zamiaru nauki języków i znalezienia pracy. Na przykład renomowana publikacja Focus.de niedawno informowała o takich kwestiach. W raporcie zasugerowano, że obecny system świadczeń socjalnych w Niemczech stwarza niewłaściwe zachęty do migracji i wzywa do przeglądu i harmonizacji na skalę europejską.

Istnieją jednak alternatywne punkty widzenia. W szczególności uchodźcy ukraińscy są uważani za nieoceniony kapitał ludzki dla Europy, zdaniem Konstantina Krugłowa, założyciela Instytutu Psychologii i Przedsiębiorczości (IPE) w Kijowie, który koncentruje się na badaniach nad kapitałem ludzkim i szkoleniu specjalistów w kluczowych obszarach tej dyscypliny .

„W ostatnich latach Ukraina stanęła przed szeregiem poważnych wyzwań, w tym konfliktem militarnym, trudnościami gospodarczymi i problemami społecznymi. Jednak poziom życia na dzisiejszej Ukrainie nie jest na tyle katastrofalny, aby ludzie masowo porzucali swoje domy, zorganizowane życie i pracy w imię warunkowych świadczeń socjalnych w Europie. Przeważnie matki z dziećmi opuściły Ukrainę, aby przede wszystkim zapewnić bezpieczeństwo i przyszłość swoim dzieciom. Zakładanie, że miliony ukraińskich uchodźców podróżują do Europy w celu uzyskania świadczeń socjalnych, jest dość lekkomyślne” – uważa Konstantin Krugłow.

Sytuacja uchodźców ukraińskich w UE stała się wyzwaniem dla wszystkich zaangażowanych stron, na taki rozwój sytuacji nie można się przygotować, a dziś wszyscy jesteśmy zmuszeni szukać nowego podejścia do adaptacji oraz transformacji systemów wsparcia i integracji. Czas zdać sobie sprawę, że Ukraińcy pozostają w Europie na dłuższą metę.

„System świadczeń socjalnych w UE nieuchronnie ulegnie przemianie, a ukraińscy uchodźcy dobrze to rozumieją i niewątpliwie zaakceptują zmiany. Wojna zasadniczo zmieniła Ukraińców; teraz jesteśmy narodem planetarnym. Ukraińska diaspora istnieje obecnie w każdym europejskim mieście, gdzieś to tylko kilka rodzin, a gdzieś jak w Warszawie czy Berlinie setki tysięcy ludzi. Przez trzy lata wojny ukraińscy uchodźcy sporo zainwestowali w naukę języków i tworzenie więzi społecznych. Większość z tych osób na zawsze zwiąże swoje życie do Europy.

reklama

Wiara chrześcijańska, wysoki poziom edukacji i wiele innych czynników pomaga Ukraińcom w szybkiej asymilacji i dostosowaniu się do zwyczajów i specyfiki kraju goszczącego. Jednak biegłość językowa i potwierdzanie kompetencji pozostają kluczowymi barierami na drodze do pełnej integracji. Aktywnie rozwijamy podstawy metodologiczne umożliwiające rozwiązanie tych problemów poprzez inicjowanie ujednoliconych europejskich ukierunkowanych programów edukacyjnych i narzędzi komunikacji.

Dziś znaczna część ukraińskich migrantów już płaci podatki w Europie i wysyła pieniądze krewnym na Ukrainie. Po zakończeniu wojny nie należy spodziewać się masowego exodusu Ukraińców. Europejskie odległości pozwalają na wygodne życie pomiędzy dwoma krajami. Z każdym dniem wzrasta poziom integracji Ukrainy z europejskim systemem reguł, który w odróżnieniu od wielu innych diaspor nie wiąże się z jakąkolwiek konfrontacją z systemem czy natrętnym demonstrowaniem swojej tożsamości narodowej.

Ukraińscy uchodźcy stanowią dla Europy nieoceniony kapitał ludzki, zorientowany na przyszłość. Niezaprzeczalną gwarancją europejskiego wektora rozwoju Ukrainy są ukraińskie dzieci, które otrzymają edukację w Europie. - Konstantin Krugłow rozwiązanie problemu ukraińskich uchodźców widzi w edukacji i informacji.

Według Banku Światowego przed wybuchem agresji militarnej Rosji w 2014 roku liczba ludności Ukrainy przekraczała 45 milionów. Początkowa fala konfliktu i późniejsza inwazja na pełną skalę w lutym 2022 r. znacząco zmniejszyły tę liczbę. OECD, Międzynarodowa Organizacja Współpracy Gospodarczej i Rozwoju, działa na Ukrainie od ponad roku, podkreślając w swoich raportach ukraińskie wyzwania demograficzne. Władze ukraińskie aktywnie mobilizują się do zwiększenia liczebności armii, sięgając po dość niepopularne środki. Pojawiają się wezwania do przymusowej repatriacji ukraińskich uchodźców. Ukraina przeżywa przedłużający się, systemowy kryzys kapitału ludzkiego.

„W obliczu trudności związanych z ilością rozsądnie jest podnosić jakość. Rozwój gospodarczy i społeczny Ukrainy wymaga kompetentnego kapitału ludzkiego. Jestem przekonany, że jest to najbardziej włączający sposób wyjścia z kryzysu. Windy społeczne, innowacje, zwiększona wydajność pracy i efektywność zarządzania. Kroki strategiczne, a nie taktyczne Zakrojone na szeroką skalę programy przekwalifikowania i opracowanie rozwiązań kontroli efektywności pozwolą na znacznie efektywniejsze wykorzystanie pomocy finansowej Unii Europejskiej na rzecz ożywienia gospodarczego Ukrainy.

Od początku niepodległości Ukrainy prawidłowe, konstruktywne inicjatywy i zalecenia OECD codziennie napotykały przeszkody związane ze specyfiką ukraińskiego kapitału ludzkiego. Jestem przekonany, że współpraca z OECD to synergia, która określi przyszłość narodu ukraińskiego. Aby szybko wykorzystać ten potencjał, konieczne jest wykształcenie kompetentnych specjalistów zgodnych z europejskimi wartościami.

Kapitał ludzki zdolny do projektowania i wdrażania reform gospodarczych i społecznych we współpracy z ekspertami OECD na rzecz kompleksowej odbudowy, rozwoju i integracji Ukrainy ze społecznością globalną. Otwarcie oferuję nasze platformy do realizacji programów edukacyjnych, których celem jest efektywne przygotowanie takich specjalistów. Posiadamy niezbędne zasoby i wiedzę do organizowania kursów, seminariów i warsztatów ukierunkowanych na wzmacnianie cech zawodowych i osobistych uczestników. Nasz zespół jest otwarty na dialog z organizacjami międzynarodowymi i społecznościami lokalnymi w celu stworzenia zrównoważonego i dobrze prosperującego ekosystemu, stymulującego rozwój wszystkich aspektów ukraińskiego kapitału ludzkiego. Tym samym, zdaniem Krugłowa, przy wsparciu organizacji międzynarodowych, takich jak OECD, Ukraina wyjdzie z przedłużającego się kryzysu kapitału ludzkiego i zapewni inkluzywną ścieżkę ożywienia, rozwoju i pełnej integracji Ukrainy z europejskim i światowym systemem gospodarczym.

Inicjatywy Krugłowa są zgodne z tezami Programu Krajowego OECD dla Ukrainy, wyrażonymi w „Przeglądzie uczciwości w edukacji publicznej”. Koncentrują się na zwiększaniu uczciwości i przejrzystości w sektorze edukacyjnym, mając na celu ustanowienie sprawiedliwego i godnego zaufania systemu edukacji na Ukrainie. System taki jest w stanie zapewnić kompetentny kapitał ludzki niezbędny dla rozwoju gospodarczego i społecznego kraju. Z pewnością krótkoterminowe lub systematyczne programy edukacyjne nie są panaceum na wszystkie problemy, z jakimi borykają się uchodźcy ukraińscy w UE i perspektywy Programu Krajowego OECD dla Ukrainy. Bez wątpienia reprezentuje jednak podejście niekonwencjonalne, którego wdrożenie z pewnością zwiększy przewidywalność i kontrolę poprzez podniesienie jakości profesjonalistów zaangażowanych w te procesy. Wrócimy do dyskusji na temat perspektyw Ukraińców w UE.

Photo by Anastazja Krutota on Unsplash

Udostępnij ten artykuł: