Europa ma po raz pierwszy od 11 lat zatrudnić nowych astronautów, podczas gdy wiodące kraje zajmujące się podróżami kosmicznymi skupiają się na misjach na Księżyc, a ostatecznie na Marsa.

Europejska Agencja Kosmiczna (ESA) planuje zatrudnić maksymalnie 26 astronautów stałych i rezerwowych. Zdecydowanie zachęca kobiety do składania aplikacji i rozważa, w jaki sposób mogłaby dodać do swojego personelu osoby niepełnosprawne, aby zwiększyć różnorodność wśród załóg.

Jednak nie będzie łatwo zdobyć jedno z pożądanych stanowisk, ostrzegł na wtorkowej konferencji prasowej.

Po pierwsze, ESA spodziewa się, że podczas ośmiotygodniowej rekrutacji rozpoczynającej się 31 marca wpłynie „bardzo duża liczba” aplikacji, powiedziała Lucy van der Tas, dyrektor ds. pozyskiwania talentów w ESA.

Po drugie, osoby, których wnioski zostaną przyjęte, zostaną poddane rygorystycznej, sześcioetapowej selekcji, która potrwa do października 2022 r.

„Kandydaci muszą być psychicznie przygotowani na ten proces” – powiedział van der Tas.

reklama

Przystosowanie technologii, która umożliwiła ludziom przebywanie w kosmosie, może otworzyć możliwości dla osób niepełnosprawnych, powiedziała włoska astronautka Samantha Cristoforetti.

„Jeśli chodzi o podróże kosmiczne, wszyscy jesteśmy niepełnosprawni” – dodał Cristoforetti.

Wygląda na to, że załogowe loty kosmiczne czekają na odrodzenie.

Po latach, gdy jedynym miejscem startu załogowych lotów w przestrzeń kosmiczną był Bajkonur na stepach Kazachstanu, współpraca z prywatnymi firmami, takimi jak SpaceX, otworzyła perspektywy na większą liczbę misji załogowych.

Wymagania dotyczące stanowiska astronauty w ESA obejmują tytuł magistra nauk przyrodniczych, inżynierii, matematyki lub informatyki oraz trzyletnie doświadczenie podyplomowe.

„Myślę, że to świetna okazja… Będzie to okazja, aby dowiedzieć się wiele o sobie” – powiedział Cristoforetti.

Udostępnij ten artykuł: