Zatrudnienie: Komisja proponuje 2.3 mln € z Funduszu Globalizacji dla byłych pracowników First Solar w Niemczech

Komisja Europejska zaproponowała przekazanie Niemcom 2.3 mln euro z Europejskiego Funduszu Dostosowania do Globalizacji (EFG), aby pomóc 875 pracownikom zwolnionym przez producenta modułów fotowoltaicznych First Solar Manufacturing GmbH. Fundusze, o które wnioskowały władze niemieckie, pomogłyby pracownikom w powrocie na rynek pracy. Wniosek trafia teraz do Parlamentu Europejskiego i Rady Ministrów UE w celu ich zatwierdzenia.

Komisarz ds. zatrudnienia, spraw społecznych i włączenia społecznego, László Andor, powiedział: „Zwolnienia tego rodzaju są poważnym szokiem dla gospodarek regionalnych. Solidarność UE pomaga zwolnionym pracownikom podnieść ich umiejętności i przygotować się na nowe możliwości. Ta propozycja w wysokości 2.3 mln euro z Europejskiego Funduszu Dostosowania do Globalizacji pomogłaby przejście pracowników do nowych miejsc pracy”.

Niemcy złożyły wniosek o wsparcie z EFG w związku ze zwolnieniem 1,244 pracowników First Solar Manufacturing GmbH. Oczekuje się, że z całkowitej liczby zwolnionych pracowników 875 weźmie udział w działaniach współfinansowanych z EFG. Obejmują one usługi wsparcia i poszukiwania pracy, szkolenia prowadzące do nowych kwalifikacji, zarządzanie szkoleniami, warsztaty i grupy rówieśnicze, kontynuację i opiekę posprzedażową, szczegółowe doradztwo w zakresie tworzenia przedsiębiorstw, dotacje na aktywizację i diety.

Całkowity szacunkowy koszt pakietu wynosi 4.6 mln euro, z czego EFG zapewni 50%.

Tło

First Solar Manufacturing GmbH jest tylko jednym z wielu europejskich przedsiębiorstw zajmujących się energią słoneczną, które stały się niewypłacalne, zrezygnowały z działalności związanej z energią słoneczną, całkowicie lub częściowo zamknęły produkcję lub sprzedały się chińskim inwestorom w ciągu ostatnich kilku lat (2010-2012). Według Indeksu Zrównoważonego Wzrostu Fotowoltaiki za rok 2011 „całkowita pula przychodów wszystkich 33 firm fotowoltaicznych objętych badaniem wzrosła o 79% z 21 mld USD do 36 mld USD na rynku, na którym instalacje wzrosły o 129%. Firmy chińskie i tajwańskie były w stanie się rozwijać przychody szybsze niż firmy niemieckie i amerykańskie. Udział w rynku niemieckich firm nadal spadał. Firmy amerykańskie zrezygnowały z udziału w rynku po czterech latach wzrostów”. I tak w latach 2005-2011 udział Chin w przychodach wzrósł z 11% do 45%, podczas gdy udział Niemiec spadł z 64% do 21%. Jedynym innym państwem członkowskim UE, którego produkcja jest na tyle znacząca, że ​​można ją wymienić, jest Hiszpania z 1%.

Zwolnienia w firmie First Solar (1,244 4 osoby) doprowadziły do ​​natychmiastowego wzrostu stopy bezrobocia o 11.3 punkty procentowe w szeroko rozumianym regionie Frankfurtu nad Odrą, który już teraz cierpiał z powodu ponadprzeciętnej stopy bezrobocia (7.4% w porównaniu z średnia krajowa 2013% w lutym 14.1 r.). Stopa bezrobocia we Frankfurcie nad Odrą jest jeszcze wyższa i wynosi 2012% (grudzień 200). Ponadto w promieniu XNUMX km od miasta istnieje niewiele alternatywnych możliwości zatrudnienia.

reklama

Bardziej otwarty handel z resztą świata prowadzi do ogólnych korzyści dla wzrostu gospodarczego i zatrudnienia, ale może również kosztować niektóre miejsca pracy, zwłaszcza w sektorach wrażliwych i dotykający pracowników o niższych kwalifikacjach. Dlatego przewodniczący Komisji Barroso po raz pierwszy zaproponował utworzenie funduszu, który miałby pomóc tym, którzy dostosowują się do skutków globalizacji. Od rozpoczęcia działalności w 2007 r. EFG otrzymał 110 wniosków. Zwrócono się o około 471.2 mln EUR na pomoc dla ponad 100,000 XNUMX pracowników. Wnioski z EFG są składane w celu uzyskania pomocy w coraz większej liczbie sektorów i przez coraz większą liczbę państw członkowskich.

W czerwcu 2009 r. Zmieniono zasady EFG, aby wzmocnić rolę EFG jako instrumentu wczesnej interwencji, stanowiącego część odpowiedzi Europy na kryzys finansowy i gospodarczy. Zmienione rozporządzenie w sprawie EFG weszło w życie 2 lipca 2009 r., A kryterium kryzysowe miało zastosowanie do wszystkich wniosków otrzymanych od 1 maja 2009 r. Do 30 grudnia 2011 r.

W oparciu o to doświadczenie i wartość dodaną EFG dla pracowników objętych pomocą i dotkniętych regionów Komisja zaproponowała utrzymanie funduszu również w wieloletnich ramach finansowych na lata 2014–2020, przy jednoczesnej dalszej poprawie jego funkcjonowania. Niedawno osiągnięto wstępne porozumienie między współprawodawcami w sprawie nowego rozporządzenia.

Aby uzyskać więcej informacji, kliknij tutaj.

Udostępnij ten artykuł: