Integracyjne rynki pracy w Europie zostaną omówione w Rydze

W dniu 3 lutego łotewski minister opieki społecznej Uldis Augulis (na zdjęciu) otworzy konferencję „Rynki pracy sprzyjające włączeniu społecznemu w Europie: rola poprawy jakości pracy i zwiększonej integracji” zorganizowaną przez Komitet ds. Zatrudnienia Rady Unii Europejskiej (EMCO) i Komitet Ochrony Socjalnej (SPC) Rady UE.

Konferencja odbędzie się w dniach 3-4 lutego i będzie koncentrować się na dwóch głównych obszarach, które znajdowały się w centrum uwagi w ostatnich latach, w szczególności jakości pracy i trwałej integracji na rynku pracy, w tym roli systemów dochodu minimalnego. Wyniki konferencji zostaną uwzględnione w projekcie konkluzji Rady w sprawie rynków pracy sprzyjających włączeniu społecznemu. Mają one zostać przyjęte na posiedzeniu Rady ds. Zatrudnienia, Polityki Społecznej, Zdrowia i Ochrony Konsumentów Unii Europejskiej (UE) podczas prezydencji łotewskiej.

W konferencji wezmą udział uczestnicy nieformalnych spotkań EMCO i SPC (w tym przedstawiciele wszystkich państw członkowskich UE, Europejskiego Obszaru Gospodarczego i Europejskiego Stowarzyszenia Wolnego Handlu), przedstawiciele instytucji unijnych, organizacji międzynarodowych oraz środowiska akademickiego. W ostatnich latach nie poświęcano wystarczającej uwagi jakości miejsc pracy. Jego związek z rosnącą nierównością dochodów, ubóstwem pracujących i wykluczeniem społecznym zasługuje na dalszą uwagę.

Ponieważ gospodarki powoli się odbudowują, a tworzenie nowych miejsc pracy następuje tylko stopniowo, bezrobocie długotrwałe wzrosło. Aby zapobiegać i przezwyciężać długotrwałe bezrobocie oraz ograniczać ubóstwo przy jednoczesnym stymulowaniu aktywizacji społecznej, kluczowe znaczenie ma zapewnienie dobrze funkcjonujących publicznych służb zatrudnienia i dobrze ukierunkowanych strategii aktywnej integracji.

Również skuteczne wsparcie społeczne, zapewniające odpowiednie powiązanie działań aktywizacyjnych, zasiłków dla bezrobotnych i systemów dochodu minimalnego, poprzez połączenie odpowiednich usług (opieka nad dziećmi, szkolenia, poszukiwanie pracy, wsparcie itp.) są niezbędnymi narzędziami zintegrowanego podejścia mającego na celu zmniejszenie bezrobocia i ubóstwa.

Partnerzy społeczni i społeczeństwo obywatelskie mają interes i rolę do odegrania w obu obszarach – jakości pracy i trwałej integracji na rynku pracy, dlatego ich zaangażowanie jest ważne.