Kontakt z nami

Budownictwo

Zielona transformacja przemysłu cementowego: Umiejętności, które ją umożliwią

DZIELIĆ:

Opublikowany

4 tydzień temu

on

Używamy Twojej rejestracji, aby dostarczać treści w sposób, na który wyraziłeś zgodę, i aby lepiej Cię zrozumieć. Możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Cement, jeden z najbardziej zanieczyszczających przemysłów na świecie, zmienia kurs, aby dostosować się do celów UE w zakresie zerowej emisji netto. Dobrze wyszkolona siła robocza jest kluczowa dla powodzenia tej transformacji.

Przemysł cementowy ma obecnie raczej złą reputację: odpowiada za ok. 8% całkowitej emisji gazów cieplarnianych, co czyni go jedną z najbardziej energochłonnych i zanieczyszczających środowisko branż na świecie. Co więcej, łatwo ją przeoczyć jako potencjalną ścieżkę kariery: po prostu nie brzmi tak atrakcyjnie w porównaniu z innymi opcjami.

Z drugiej strony cement jest niezwykle ważnym materiałem budowlanym, stanowiącym podstawę większości nowoczesnej infrastruktury: bez tego spoiwa nie można budować budynków, mostów, a nawet dróg, rosnący wskaźnik urbanizacji oznacza, że ​​popyt na niego będzie odtąd tylko wzrastał. Na przykład szacuje się, że około 21 milionów nowych domów będzie potrzebnych każdego roku, aby uwzględnić wzrost liczby ludności miejskiej na świecie. 

Cement szybko staje się kluczowym elementem odpornej gospodarki, co przekłada się także na mnóstwo możliwości zatrudnienia.

Utrwalanie celów branży

Zdając sobie sprawę z ogromnego potencjału tego sektora, UE zobowiązała się uczynić go bardziej ekologicznym, zrównoważonym, konkurencyjnym i atrakcyjnym dla przyszłych pracowników.

Podobnie jak w przypadku wszystkich ciężkich gałęzi przemysłu, przejście na zerową emisję netto jest priorytetem numer jeden dla sektora cementowego. Aby zapewnić sukces, nowe technologie i materiały są wprowadzane w całym łańcuchu wartości. Sztuczna inteligencja i inne narzędzia i usługi cyfrowe mogą pomóc obniżyć koszty operacyjne, poprawić wydajność zakładów cementowych i zapewnić bezpieczeństwo procedur. Ponadto digitalizacja może przyspieszyć badania nad bardziej zrównoważonymi materiałami (lub ich kombinacjami), które będą stopniowo eliminować bardziej zanieczyszczające winowajców.

reklama

Zmiany te wprowadzą nowe wymagania dotyczące zatrudnienia w branży i zupełnie nowy zestaw umiejętności, aby sobie z nimi poradzić. Mogą one również pomóc zwiększyć czynnik atrakcyjności sektora: nowe potrzebne kompetencje najprawdopodobniej przyciągną młodszych wykwalifikowanych pracowników, którzy pomogą zmienić profil sektora.

Budowanie siły roboczej w betonie 

Transformacja przemysłu cementowego będzie wymagała szerokiego wachlarza umiejętności zawodowych:

  • Umiejętności cyfrowe i technologiczne: obsługa i konserwacja systemów opartych na sztucznej inteligencji i automatyzacji; znajomość danych (analiza i interpretacja danych z różnych źródeł); konserwacja i zarządzanie złożonym sprzętem w cementowniach; monitorowanie wydajności sprzętu.
  • Bezpieczeństwo i ochrona:dobra znajomość przepisów bezpieczeństwa; ocena ryzyka; głęboka znajomość strategii konserwacji predykcyjnej i procesów bezpieczeństwa w miejscu pracy; umiejętność szybkiego reagowania na sytuacje awaryjne, takie jak awarie sprzętu i inne nieprzewidywalne sytuacje.
  • Wiedza z zakresu chemii materiałów:zrozumienie właściwości i składu cementu; umiejętność projektowania i wytwarzania materiałów o określonych cechach.
  • Umiejętności środowiskowe: umiejętność wychwytywania, transportu i przetwarzania dwutlenku węgla; dobra znajomość zasad gospodarki o obiegu zamkniętym, takich jak redukcja odpadów, ponowne wykorzystanie i recykling; zdolność do śledzenia kluczowych wskaźników zrównoważonego rozwoju, takich jak emisja dwutlenku węgla i zużycie wody.
  • Umiejętności miękkie:rozwiązywanie problemów; szybkie myślenie; dobra komunikacja; umiejętność pracy w zespole.

Wprowadzenie tych umiejętności zwiastuje nową erę w przemyśle cementowym, wspieraną również przez inicjatywy UE, takie jak Pakt na rzecz umiejętności i Związek Umiejętności. Programy te są zobowiązane do zapewnienia możliwości szkoleniowych potrzebnych do zamknięcia istniejących luk w umiejętnościach i odmłodzenia ważnych sektorów poprzez zapewnienie im odpowiednich talentów.

Przeczytaj więcej o innym rozwijającym się sektorze i dlaczego warto rozważyć karierę w nim:

Nie ma lepszego czasu na karierę w sektorze budowlanym.

Podobne linki

Umiejętności związane z cementem 2030–2050 (raport)

Czytaj więcej

Europejskie Dni Pracy

Znajdź Doradcy EURES

Warunki życia i pracy w krajach EURES

EURES Baza ofert pracy

Usługi EURES dla pracodawcy

EURES Kalendarz wydarzeń

Nadchodzące wydarzenia Wydarzenia online

EURES na Facebook

EURES na X

EURES na LinkedIn

EURES na Instagram

Udostępnij ten artykuł:

Powiązane tematy:
EU Reporter publikuje artykuły z różnych źródeł zewnętrznych, które wyrażają szeroki zakres punktów widzenia. Stanowiska zajmowane w tych artykułach niekoniecznie są stanowiskami EU Reporter. Zapoznaj się z pełną wersją EU Reporter Warunki i postanowienia publikacji aby uzyskać więcej informacji EU Reporter wykorzystuje sztuczną inteligencję jako narzędzie do poprawy jakości dziennikarskiej, wydajności i dostępności, przy jednoczesnym zachowaniu ścisłego nadzoru redakcyjnego, standardów etycznych i przejrzystości we wszystkich treściach wspomaganych przez AI. Zapoznaj się z pełną wersją EU Reporter Polityka AI po więcej informacji.
reklama

Trendy